Maaşı Ödenmeyen İşçi Ne Yapmalı, Nereye Başvurmalı ve Hakları
Maaşını alamayan işçi, şartları sağlaması halinde haklı nedenle iş akdini feshedebilir. İşçinin haklı nedenle derhal fesih hakkının yanında başkaca ha...
Maaşını alamayan işçi, şartları sağlaması halinde haklı nedenle iş akdini feshedebilir. İşçinin haklı nedenle derhal fesih hakkının yanında başkaca ha...
Günümüzde boşanma davalarının sebeplerinden en sık şekilde karşılaşılanı genelde taraflar arasındaki şiddetli geçimsizliktir. Bu geçimsizliğe eşlerin...
İşverenin işçiyi haksız olarak işten çıkarması halinde, 4857 sayılı Kanun’daki şartları sağlayan işçi, işe iade davası açabilir. İş güvencesine sahip...
Tahliye; boş duruma getirme ve serbest bırakma anlamlarına gelen bir sözcük olup tahliye davası, kira sözleşmesi ile kiracıya teslim edilen taşınmazda...
Günümüzde borçlu- alacaklı ilişkilerinde sıkça karşılaşılan durumlardan biri de araç üzerine haciz koyulması işlemidir. Borcun ödenmemesi neticesinde...
Devlet memurluğundan çıkarma cezası, 657 sayılı Devlet Memurluğu Kanununa içerisinde düzenlenmiş en ağır cezadır. Devlet memurluğundan çıkarma cezasın...
Alacak davası; sözleşe, kanun veya bir iş karşılığı olarak hak edilen alacağın tahsili amacıyla görevli ve yetkili mahkemede açılan hukuk davasıdır. B...
Ölünceye kadar bakma sözleşmesi; yaşlı, hasta ya da bakıma muhtaç kişilerin, kendilerine bakması karşılığında, kendisine bakacak olan kişiye mal varlı...